La rupture conventionnelle individuelle est un mode de rupture spécifique du CDI. Il nécessite le consentement de l'employeur et du salarié, et son homologation par l'administration. La rupture ouvre droit à une indemnité de rupture conventionnelle.

Ce modèle permet d'initier la procédure de rupture par l'invitation à un 1^er entretien.